Tudo começou em 2018, com 23 mulheres líderes e gestoras de laboratórios de todo o Brasil. Elas tinham algo em comum: a vontade de fazer a diferença na rotina laboratorial e a falta de um espaço onde isso fosse possível. Faltava liberdade para buscar o conhecimento que queriam, trazer os professores que admiravam e construir as soluções que o dia a dia do laboratório pedia.
Então elas decidiram criar esse espaço. Começaram com palestras online em um grupo de WhatsApp, compartilhando experiências reais e aprendendo umas com as outras. O movimento cresceu rápido, e logo não eram só mulheres: homens também passaram a participar, atraídos pelo mesmo propósito de evoluir, ter qualidade no laboratório e não caminhar sozinhos.
Juntos, atravessamos a pandemia, nos adaptamos às novas tecnologias e às mudanças regulatórias, e fortalecemos o setor diante das dificuldades do mercado. O que nasceu como um grupo virou uma comunidade nacional.
A OFAC, Organização Feminina das Análises Clínicas, carrega na sua identidade o scarpin com o microscópio. O scarpin representa aquelas primeiras 23 mulheres e a liderança que deu origem a tudo. O microscópio simboliza a essência técnica das análises clínicas.
Juntos, eles lembram de onde viemos: da união e do propósito de ajudar a salvar vidas, melhorar a qualidade do laboratório e crescer no mercado.
À frente da OFAC Brasil está Marbenha Linko, bioquímica farmacêutica e citologista, CEO e fundadora da Organização Feminina das Análises Clínicas. Com mais de duas décadas de experiência na área laboratorial, ela também já atuou como vice-presidente do Conselho Regional de Farmácia do Maranhão (CRF-MA).
Marbenha é uma voz ativa no incentivo ao empreendedorismo feminino, à liderança e à valorização dos profissionais de análises clínicas, e segue conduzindo a OFAC com o mesmo propósito que deu origem à comunidade.
Mais do que uma premiação, o Scarpin Microscópio é o maior movimento de valorização das análises clínicas no Brasil.
Ele surgiu ainda no início da OFAC, quando as 23 mulheres fundadoras decidiram reconhecer os membros que mais contribuíam com conhecimento, apoio e troca dentro do grupo. Com o crescimento da comunidade, o prêmio deixou de ser interno e passou a contar com indicação e votação aberta, tornando-se uma vitrine nacional para profissionais, empresas e instituições que fazem a diferença no setor.
O alcance fala por si: mais de 39 mil votos em 2025 e mais de 36 mil em 2026, mobilizando toda a comunidade em torno do reconhecimento de quem fortalece as análises clínicas.
O Scarpin Microscópio é mais do que um troféu. É reconhecimento, visibilidade e fortalecimento do setor.
Categorias como:
“Fazer parte da OFAC é uma honra, é um privilégio”
“A OFAC me ajuda a qualificar a equipe e meus processos”
Não. A OFAC não é apenas uma plataforma de cursos. A OFAC é uma comunidade e um ecossistema de desenvolvimento para profissionais e laboratórios de análises clínicas. Além dos treinamentos, oferece networking qualificado, assessorias, premiação nacional, oportunidades de negócios, troca entre profissionais, reconhecimento e fortalecimento do setor. Os cursos são uma das ferramentas. A proposta da OFAC é muito maior: desenvolver pessoas,
Profissionais e laboratórios da área de análises clínicas que desejam se desenvolver, se atualizar e fazer parte de uma comunidade de crescimento e valorização do setor. Isso inclui analistas clínicos, técnicos, auxiliares, recepcionistas, gestores, proprietários de laboratório, professores, consultores e empresas que atuam no mercado laboratorial.
Sim. A OFAC atende laboratórios de qualquer porte, desde pequenos laboratórios regionais até estruturas maiores e redes em expansão. Os planos e soluções são adaptáveis à realidade de cada equipe, respeitando o nível de maturidade, estrutura e objetivos do laboratório.
Sim. Nossos certificados são valorizados no setor, podem ser apresentados à vigilância sanitária e valem pontos para o TEAC (Título de Especialista em Análises Clínicas).
A comunidade ajuda no dia a dia do laboratório oferecendo suporte prático, troca de experiências e atualização constante. Os membros podem esclarecer dúvidas da rotina, aprender com situações reais de outros profissionais, acessar treinamentos aplicáveis e implementar melhorias em qualidade, gestão e atendimento. Na prática, a comunidade reduz a sensação de isolamento do gestor e fortalece a equipe com conhecimento e apoio contínuo.
Não. A OFAC nasceu a partir da união de 23 mulheres, mas hoje é uma comunidade aberta a todos os profissionais e laboratórios da área de análises clínicas. Homens e mulheres fazem parte da OFAC. O propósito sempre foi valorizar o setor, fortalecer profissionais e desenvolver laboratórios, independentemente de gênero.
